• CDI
  • Début contrat : 14/11/17
  • Mise en ligne : 14/11/17

Descriptif de la start-up

Qu’est-ce que c’est, Ermeo ? Juste la solution révolutionnaire qu’ont déjà adopté les plus grands industriels. Grâce à l’utilisation d’un smartphone, nos clients entrent avec Ermeo dans une nouvelle ère : celle de l’industrie du futur. Ils sont déjà nombreux à nous avoir fait confiance. Aujourd’hui, Ermeo est déployé chez Total, SNCF, Engie, EDF…et séduit chaque jour de nouveaux utilisateurs.

Mais pour nos collaborateurs, le plus grand succès d’Ermeo est l’esprit qui émane directement de ses valeurs.  Ici, tout le monde concourt aux succès et aux résultats prometteurs de l’entreprise. 

Ermeo met un point d'honneur à ce que tout le monde se sente bien et participe au projet de l’entreprise avec enthousiasme. Parce que pour de jeunes actifs, le temps passé au travail représente une part importante du quotidien, il nous semble primordial de faire en sorte que chacun se forme et s’épanouisse professionnellement. Se lever le matin et être heureux de partir travailler, c’est le sentiment qu’on vise pour nous-mêmes et pour tous ceux qui voudraient nous rejoindre.  Pour nous, le succès doit naître de la synergie des compétences humaines et professionnelles.  

Nos valeurs sont simples, mais exigeantes :

- Greatness : on recherche des gens qui aiment que les choses soient bien réalisées, et qui cultivent un esprit dynamique d’innovation perpétuelle. 

- Teaming & Trust : l’esprit d’équipe est une priorité. Travailler ensemble et en confiance, pour s’enrichir du collectif. 

- A piece of craziness : sinon pourquoi choisir la start-up ? Allier les compétences, l’exigence et un esprit jeune, détendu, et bon esprit…c’est ça l’idée !

Mission

En tant que Lead Dev Front-End, ta principale mission sera d’être LE(LA) garant(e) du développement du front de notre solution. Tu travailleras en étroite collaboration avec le CTO et le responsable produit pour définir la ligne directrice des développements actuels et futurs.

Tes missions principales seront :

  • Développer les fonctionnalités critiques de la plateforme.
  • Sécuriser la migration de la plateforme d’AngularJS vers Anuglar 4.
  • Optimiser la structure du code.
  • Analyser et améliorer la performance des fonctionnalités développées.
  • Réaliser des mini cahiers des charges récapitulant les données à échanger et les web services à utiliser.
  • Être le support et référent technique de l’équipe de dév front-end.
  • Évangéliser les bonnes pratiques de dév (revues de codes, tests automatisés, etc.)

Ce poste est bien évidemment évolutif et en fonction de tes résultats, de nombreuses perspectives s’offriront à toi. Notre forte croissance te permettra de développer ton potentiel et de te sentir appartenir à un projet entrepreneurial ambitieux et prometteur.

Descriptif profil recherché

Tu recherches un poste où le challenge fait partie de l’adrénaline quotidienne. Tu estimes que tes compétences peuvent être mises au service d’un projet de grande ampleur. Tu aimerais trouver un métier qui puisse t’apporter un sentiment d’autonomie professionnelle dans un cadre stimulant et collectif. Ne cherche plus : Ermeo t’attend et espère te voir investir à fond dans son développement.

Des prérequis et compétences sont essentiels pour ce poste à forts enjeux stratégiques. 

Une première expérience de 3 à 5 ans en tant que développeur ou lead développeur front-end est demandée. 

Du côté des technos, il faut que tu aies moins fait un projet avec Angular 2 ou Angular 4.

Déposer une candidature